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婚禮堂招聘：上海阿拉丁婚慶園5大管理崗，等你來！
結(jié)婚產(chǎn)業(yè)觀察·
2022-03-22 00:00
2390
2022-03-22 00:00
2390 全國婚禮堂招聘信息發(fā)布，上海阿拉丁婚慶園現(xiàn)招聘：營銷總監(jiān)、運營總監(jiān)、品牌經(jīng)理、銷售經(jīng)理、宴會主管5大管理崗。
全國婚禮堂招聘信息發(fā)布，上海阿拉丁婚慶園現(xiàn)招聘：營銷總監(jiān)、運營總監(jiān)、品牌經(jīng)理、銷售經(jīng)理、宴會主管5大管理崗。
全國婚禮堂行業(yè)即將進入新春招聘季，《結(jié)婚產(chǎn)業(yè)觀察》為各個企業(yè)開設(shè)了招聘信息發(fā)布渠道，幫助專業(yè)人才更高效地匹配到工作崗位。
也許您現(xiàn)在用不上，但值得多一份關(guān)注，我們遲早會在江湖遇見！
上海阿拉丁婚慶園介紹
阿拉丁婚慶園鳥瞰圖
上海阿拉丁婚慶園，是上海阿拉伊甸文化創(chuàng)意有限公司創(chuàng)意的中國首個一站式婚宴婚慶產(chǎn)業(yè)聚集園區(qū)，婚慶園座落在上海市中心城區(qū)黃浦區(qū)盧浦大橋東側(cè)，原世博會浦區(qū)片區(qū)D11地塊。
婚宴婚慶行業(yè)是時尚和奢侈品行業(yè)的高端代表。中國一站式婚慶會館鼻祖阿拉伊甸羅曼園高級婚禮會館、中國婚慶全產(chǎn)業(yè)鏈霸主百合網(wǎng)的愛菲爾婚慶會館和目前中國婚宴婚紗攝影行業(yè)規(guī)模第一企業(yè)格樂利雅（韓國藝匠）入駐在產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)。
阿拉丁婚慶園明白，中華文化源遠(yuǎn)流長，絕非一個百年可以包含，在不斷革新行業(yè)、升級婚慶產(chǎn)業(yè)的同時，園區(qū)緊抓“愛情、愛家、愛國、愛和平”的核心思想，發(fā)掘中華文化的巨大潛能，勵志為中國婚慶產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
阿拉丁婚慶園的前身是中華民族文化發(fā)祥地，是江南造船廠舊址所在，百年之前，中國近代工業(yè)的起點，正是在這里。
2010年，這里曾被世博會改建為中國上海世博浦西管理中心。
2011年，上海乃至全國婚慶行業(yè)整合發(fā)展初露端倪，阿拉伊甸文化創(chuàng)意有限公司前瞻性的提出發(fā)展第二代婚慶產(chǎn)業(yè)園。
2012年，阿拉伊甸文化創(chuàng)意有限公司正式創(chuàng)意、籌劃和建設(shè)成阿拉丁婚慶園。
崗位需求如下：
營銷總監(jiān)
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，以公司年度工作計劃為標(biāo)準(zhǔn)，制定本部門年度工作計劃及實施方案，整合部門現(xiàn)有資源進行年度目標(biāo)分解，并監(jiān)督跟蹤完成進度，確保部門年度工作計劃的完成
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場推進計劃，在公司人力資源體系支持下設(shè)立和優(yōu)化銷售部組織構(gòu)架。明確營銷部各崗位數(shù)和職位數(shù)
3、匯總工作報告，并與總經(jīng)理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)給直接下級；確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通
4、根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的激勵原則，制定營銷部門內(nèi)部激勵方法指導(dǎo)、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；有辦法提升下級的工作效果和工作效率；能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠(yuǎn)大前景
5、審核營銷各部各項營銷費用。監(jiān)督并控制下級部門的費用支出，并向總經(jīng)理進行費用月報
6、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施，收集行業(yè)信息,定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。根據(jù)市場及同業(yè)情況協(xié)同總經(jīng)辦，市場部對公司品牌管理，新品規(guī)劃，并協(xié)同制訂公司產(chǎn)品及新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行；協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷售部門的年度工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制
7、主持制訂、修訂營銷部門主要工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行。建立銷售部門渠道和終端業(yè)務(wù)操作流程，操作標(biāo)準(zhǔn)，組織培訓(xùn)，實施并檢核。根據(jù)公司戰(zhàn)略或階段性市場戰(zhàn)略，依據(jù)財務(wù)制度制定或?qū)徍藸I銷各部行銷策略，預(yù)算或?qū)徍朔峙滗N售費用，審批銷售各部的各項費用
8、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮
9、定期和不定期拜訪各渠道重點客戶，及時了解和處理問題
職位要求：
1、專業(yè)性：快速掌握公司情況，了解行業(yè)的狀況和發(fā)展趨勢；熟悉市場營銷工作性質(zhì)
2、有較強的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力
3、費用預(yù)算，能合理利用和保障公司資源
4、有較強的市場策劃能力
5、有良好的語言表達(dá)能力和培訓(xùn)能力
6、有較強的團隊管理能力
7、市場分析能力，有信息數(shù)據(jù)收集、分析、處理能力，能掌握運用電腦辦公軟件
8、一定的知識水平和職業(yè)經(jīng)歷、正直誠實的品德、機智穩(wěn)重的處事風(fēng)格、責(zé)任心和創(chuàng)造力
運營總監(jiān)
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司運營部日常管理工作
2、組織制定年度經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計劃以及年度預(yù)算，落實經(jīng)營管理計劃和方案，保證經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn)
3、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)，組織制定組織機構(gòu)，人員編制，崗位職責(zé)
4、建立健全各項管理制度
5、負(fù)責(zé)安全管理職責(zé)
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷
2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力，良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和團隊建設(shè)能力,事業(yè)心強
3、具有酒店運營管理工作經(jīng)驗，具有兩種以上酒店類型管理經(jīng)驗優(yōu)先（星級酒店、度假酒店、培訓(xùn)基地類型）
4、具有星級酒店賓館項目的前期籌備及后期運營管理經(jīng)驗
品牌經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、擬定品牌發(fā)展策略和全年促銷方案，組織搭建品牌管理工作體系，建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位
2、確保品牌識別被合適應(yīng)用并持續(xù)提升品牌競爭力,在開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議
3、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，做好員工品牌意識培訓(xùn)
4、制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預(yù)算及損益預(yù)估，制訂本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預(yù)算管理等工作，提升部門工作效率
5、創(chuàng)造并確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致，確?？蛻絷P(guān)系管理方案與品牌保持同步
6、做好目標(biāo)消費群調(diào)查和品牌跟蹤調(diào)查，確保所有傳播能增加品牌體驗，確保產(chǎn)品文化滿足更準(zhǔn)確的、更深層次的用戶需求,為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象。
7、根據(jù)各階段及各區(qū)域市場的變化，發(fā)起所轄品類組各種應(yīng)對性的階段性/區(qū)域性/單品突破方案
8、根據(jù)公司品牌策略，制定品類終端形象建設(shè)和廣宣物料投放方案或操作指引，并對投放的廣宣物料使用追蹤與評估
任職資格：
1、3年以上品牌工作經(jīng)驗
2、品牌、市場營銷、新聞學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷
3、有品牌、市場管理工作經(jīng)驗或有婚禮品牌的建立、服務(wù)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
4、根據(jù)公司品牌策略，制定品類終端形象建設(shè)和廣宣物料投放方案或操作指引，并對投放的廣宣物料使用追蹤與評估
銷售經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、全年營銷指標(biāo)分解
2.帶領(lǐng)婚禮顧問團隊完成銷售目標(biāo)
職位要求：
1.有團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗
2.有同崗位工作經(jīng)驗兩年以上
3.積極樂觀，勇于挑戰(zhàn)
宴會主管
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與統(tǒng)籌、銷售對接宴會餐，明確菜單情況
2、負(fù)責(zé)與廚政對接，明確宴會的時間、菜單、特殊要求等，確保宴會順利
3、對食品安全負(fù)責(zé)
4、對所管理的宴會廳5S負(fù)責(zé)
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷
2、具有同崗位工作經(jīng)驗3年以上
3、社會責(zé)任心強，愛崗敬業(yè)；具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力
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